Организация обучения, в том числе и грантовые программы. Потребности на рынке труда и заказ работодателей.
Об этом шла речь во время очередной онлайн-встречи на платформе «Диалог власти и бизнеса». Разъяснение предпринимателям предоставили профильные специалисты.
«Еженедельно приглашаем предпринимателей обсудить актуальные темы. Задать вопрос специалистам, которые лучше в них разбираются. В этот раз сосредоточились на обучении специалистов. Ведь квалифицированная и мотивированная команда – часть успеха бизнеса», – отметил заместитель директора департамента экономического развития Днепропетровской ОВА Иван Синявский.
Начальник отдела областного центра занятости Татьяна Кардель рассказала, что сейчас Служба предлагает четыре образовательных программы, рассчитанных на разные категории людей. Среди них, например, экспериментальный проект обучения женщин так называемым маскулинным профессиям.
«Это новая инициатива – запустили ее в конце февраля. В перечне – 31 профессия. Например, станочник, электрогазосварщик, водитель погрузчика, токарь, тракторист. Обучение проходит под заказ работодателя – он подает заявку о необходимости в определенных кадрах. Нет требований ни к возрасту, ни к стажу, ни к образованию той женщины, которая хочет учиться. Главное – ее желание», – объяснила Татьяна Кардель.
У Государственной службы занятости есть собственная сеть профессионально-технического образования. Это 8 заведений в областных центрах. Один из них работает в Днепре. Его руководительница Лариса Сидорчук рассказала о грантовых учебных программах.
Платформа "Диалог власти и бизнеса" действует на базе Конгресса местных и региональных властей при Президенте Украины.
![]() |
Gorod`ской дозор |
![]() |
Фоторепортажи и галереи |
![]() |
Видео |
![]() |
Интервью |
![]() |
Блоги |
Новости компаний | |
Сообщить новость! | |
![]() |
Погода |
![]() |
Архив новостей |